L’Oréal bietet Produkte für Menschen aus allen Gesellschaftsschichten in der ganzen Welt an. Um sicherzustellen, dass unsere Produkte die unterschiedlichsten Bedürfnisse von Schönheit in jeder Kultur erfüllen, müssen unsere Teams so vielfältig sein wie die Welt selbst.

Um dieses Ziel zu erreichen, fördern wir ein Arbeitsumfeld, in dem sich Menschen jeder ethnischen und sozialen Herkunft, jeder Religion, jedes Geschlechts und Alters und mit jeder Behinderung willkommen und geschätzt fühlen. Eine Atmosphäre, in der jeder wachsen und sich entfalten kann, bildet die Voraussetzung dafür, dass auch unser Unternehmen weltweit wächst und gedeiht.

Bei L’Oréal stehen Menschen in ihrer ganzen Vielfalt im Fokus – in unserem Unternehmen und in den lokalen Gemeinschaften auf allen Kontinenten.

Wir haben im Bereich „Diversity & Inclusion“ bereits Fortschritte erzielt und werden für unsere Erfolge gewürdigt. Wir wollen noch mehr leisten und verfolgen daher drei Ziele:

• die Gleichbehandlung der Geschlechter auf jeder Ebene sicherstellen
mehr Mitarbeiter mit Behinderung in unsere Teams aufnehmen
• die Rolle von Mitarbeitern jeder ethnischen und sozialen Herkunft stärken